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Magneticam è il network dei network
Il mismatch tra chi cerca lavoro e chi cerca personale non è inevitabile. Si risolve con connessioni solide, relazioni di fiducia e condivisione di informazioni. Magneticam è la rete dove le persone qualificate incontrano i professionisti della ricerca e selezione e i loro network. Dove il lavoro viene raccontato in modo umano. Dove puoi sviluppare legami con alleati che possono aiutarti ad evolvere nella tua carriera.
La forza della rete Magneticam
Un network specializzato di Società di Ricerca e Selezione del Personale
Per le società di Ricerca e Selezione
Entrare nel network Magneticam significa distinguersi. In Magneticam troverete solo le Società di Ricerca e Selezione iscritte all’albo ufficiale del Ministero del Lavoro e che scelgono di acquisire solo incarichi per ricerche di personale con proposte adeguate e coerenti. Entra anche tu nel network che sta ridefinendo gli standard del settore.
Magneticam – Mind the match è il punto di riferimento del mercato del lavoro italiano dove il digitale è messo al servizio delle relazioni umane per favorire match che funzionano davvero.
Job attive
Curiosa fra le opportunità selezionate per te dagli specialisti della Ricerca e Selezione del Personale: solo ruoli qualificati e qualificanti
Il tuo stipendio è giusto?
Magneticam ha attivato una partnership con JobPricing, il punto di riferimento in Italia per l’analisi retributiva e la trasparenza salariale.
Che tu stia valutando una nuova opportunità o voglia semplicemente verificare il tuo posizionamento sul mercato, questo strumento può darti le risposte che cerchi.
Compila la survey (circa 10 minuti) e confronta il tuo salario con chi fa il tuo stesso lavoro tra oltre un milione di persone in Italia.
Magneticam, Mind the match
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Il confronto con la monotonia lavorativa: come Noia e Serenità si contendono il controllo
Esploriamo come Noia Serenita e Inquietudine interagiscono quando la routine lavorativa diventa prevedibile ...
Unirsi ad un nuovo team: emozioni al lavoro per un adattamento positivo ed efficace
Introduzione Il mondo del lavoro odierno, con i suoi ritmi serrati, richiede una ...
Con gli occhi A(ltru)I
Dell’essere visti dall’AI e del vedersi con punti di vista nuovi.
Quando il candidato sceglie di sparire: e se invece potesse dare voce alle sue emozioni?
Da molto tempo ormai il fenomeno del ghosting all’interno di un iter di ...
L’attesa di un figlio: comunicarlo al datore di lavoro tra Gioia e Timore
Esploriamo come Gioia Timore e Ansia interagiscono quando dobbiamo annunciare una gravidanza al ...
I punti che dichiarano lo stile
Leggere se stessi e gli altri, alias lo stile e la personalità, in ...
Nessuno mi può giudicare, o sì?
Succede. Non possiamo evitarlo, ma possiamo gestirlo!
Pillole di strategia. La PROPOSTA DI VALORE: oltre il prodotto
Molte imprese sono sul mercato solamente perché offrono un bene di cui c’è ...
L’adattamento ad un ruolo di leadership: come si alternano Fiducia e Sindrome dell’Impostore
Esploriamo come Fiducia Sindrome dell Impostore e Responsabilita interagiscono quando assumiamo per la ...
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CMP Consulting è una società di Consulenza Strategica e di Direzione specializzata in Business
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Da oltre 20 anni Lovati&Associati rappresenta un punto di riferimento nel panorama della consulenza strategica
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DAI “MONDAY BREAKFASTS” A DVG SOLVING...
A metà degli anni ’90 tre manager di una holding
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Cacciatori di talenti
Società di consulenza per la ricerca, selezione e miglioramento del personale, nata nel
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A Torino nel 2007 Sabina Rosso lascia un ruolo manageriale consolidato per scommettere su
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