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PRIVACY

Con il Presente documento About job, in qualità di Titolare del Trattamento con sede in Torino, in via Principi d’Acaja 15, indirizzo di posta elettronica info@aboutjob.it indica che presso la società vengono effettuati i seguenti trattamenti, specificando che si tratta solo di un’indicazione riassuntiva e al momento della raccolta vengono acquisiti i relativi consensi (laddove necessari):

1) Dati dei Candidati

Il titolare del Trattamento acquisisce i dati dei candidati alle posizioni pubblicate o come candidatura spontanea tramite la compilazione di form presente sul sito, nonché tramite il caricamento del Curriculum Vitae.

About Job informa che i dati saranno trattati per:

  1. la qualificazione presso la scrivente società del profilo candidato (quali ad esempio utilizzo dati per colloqui conoscitivi);
  2. gestione della candidatura per la quale il candidato si è proposto (quali ad esempio presentazione curriculum al cliente per posizione in corso) e gestione di ulteriori posizioni compatibili con il profilo;
  3. attività di consulenza individuale, formazione;
  4. l’invio di comunicazioni relative a nuove opportunità di lavoro, nuovi corsi ovvero nuove attività della società;

Per tale effetto i dati che potranno essere raccolti potranno essere sia di tipo comune che di tipo particolare (fra questi si precisa che per talune delle attività indicate nei punti da 1 a 3 potranno essere trattate immagini, foto e videoriprese che saranno inviate dallo stesso candidato ovvero acquisite nel corso della valutazione dello stesso); il candidato è quindi informato che per le finalità sopra indicate di cui ai punti 1, 2, 3 il conferimento dei dati è effettuato in presenza delle condizioni di liceità di cui all’art. 6 del Reg. 679/2016 e del consenso sotto richiesto. In caso di rifiuto di conferire i dati le conseguenze saranno di non poter partecipare alla selezione e di non poter fare visualizzare alcun dato ai fini della selezione in corso. Mentre per le finalità di cui al punto 4 il conferimento dei dati è facoltativo e il mancato conferimento avrà come conseguenza di non ricevere le nuove segnalazioni o comunicazioni. Nel rispetto dei principi di liceità, limitazione delle finalità e minimizzazione dei dati, ai sensi dell’art. 5 del regolamento, il periodo di conservazione dei dati personali è stabilito per un arco di tempo non superiore al conseguimento delle finalità sopra illustrate e nel rispetto dei tempi prescritti dalla legge.

Il Titolare si riserva la facoltà di conservare i dati, salvo diversa indicazione, per eventuali ricerche e incarichi futuri, da svolgere anche per conto di altri clienti, fermo restando il diritto dell’interessato di richiedere in ogni momento la cancellazione dei dati dagli archivi. Per la gestione degli obblighi di legge il dato verrà conservato per il periodo individuato dalla medesima. Il trattamento avviene con modalità informatizzata e di acquisizione automatizzata. I dati ed i documenti sono raccolti direttamente presso gli interessati ed acquisiti telematicamente dalla società About Job S.a.s. di Sabina Rosso & C e verranno comunicati alle società che ci richiedono la selezione della risorsa ovvero direttamente dalle società che pubblicano l’annuncio a proprio nome sul sito www.aboutjob.it in tale ultimo caso preventivamente qualificati come Responsabili del Trattamento. Tale comunicazione è un requisito necessario per la gestione della selezione e per le ulteriori finalità sopra indicate. Laddove l’interessato voglia opporsi a tale comunicazione la conseguenza sarà di non poter partecipare alla selezione ed alle altre finalità sopra indicate. Inoltre, all’interno dell’azienda potranno essere comunicati al personale della segreteria, amministrazione, direzione, in quanto trattasi di soggetti responsabili ed incaricati del trattamento. Non procederemo in modo alcuno alla diffusione dei dati.

Al titolare ed al responsabile del trattamento il Candidato potrà rivolgersi per far accedere ai dati personali e chiedere la rettifica o la cancellazione degli stessi o la limitazione del trattamento o di opporsi allo stesso oltre ai diritti di portabilità dei dati ed il diritto di proporre reclamo all’autorità di controllo ai sensi di legge.

2) Dati delle imprese e in particolare

a) il trattamento dei dati delle persone fisiche che collaborano con l’azienda acquisite tramite comunicazioni precontrattuali/ordini/preventivi/biglietti da visita fino ad ora scambiate con la scrivente società e/o necessari per lo svolgimento delle attività contrattuali. In particolare i dati comuni dei collaboratori che avranno contatti con la scrivente azienda (email, tel. e altre informazioni necessari per lo svolgimento delle attività contrattuali) sono trattati presso la nostra azienda per la gestione del rapporto contrattuale/precontrattuale e/o assolvimento di obblighi di legge e/o per il perseguimento del legittimo interesse di cui è titolare About Job S.a.s. sempre che in base al principio del bilanciamento degli interessi non prevalgano i diritti e le libertà dell’interessato. In tale ottica informo che i quivi indicati saranno trattati per le seguenti finalità: esecuzione di obblighi derivanti da contratti stipulati con il Titolare e/o adempimento di sue specifiche richieste; per le finalità di cui sopra, all’interno del data base aziendale (indirizzario di posta elettronica/rubriche telefoniche) ai fini della gestione del rapporto con la Società scrivente. Il conferimento dei dati personali per questa finalità è obbligatorio in quanto il mancato conferimento impedirebbe la possibilità di instaurare il rapporto contrattuale con il Titolare. All’interno della scrivente azienda i dati saranno conosciuti dalle funzioni aziendali che necessitano di contattare i referenti che l’azienda indicherà per la gestione del rapporto contrattuale/ precontrattuale, obbligo di legge, interesse legittimo. Potranno essere comunicati a soggetti terzi che collaborano con la scrivente impresa ai fini della gestione della finalità (a titolo esemplificativo e non esaustivo fornitori, consulenti, società che gestiscono gli strumenti informatici) che sono autorizzati ad agire per conto del Titolare e con i quali insiste, se del caso, accordo di Responsabili Esterni. I dati non saranno diffusi a nessuno. Il dato sarà conservato per l’intero periodo necessario alla conservazione del rapporto precontrattuale/contrattuale, obblighi di legge e interesse legittimo. Ai fini di consentire a questa azienda di poter ottemperare ai prescritti obblighi di esattezza e aggiornamento del dato preghiamo la società di comunicarci/farci comunicare ogni variazione in merito a titolarità indirizzo di posta elettronica e correlato numero di telefono.

b) il trattamento dei dati delle persone fisiche che collaborano con l’azienda e necessitano di attività formative/orientamento professionale/tutoraggio/consulenza in materia di risorse umane secondo le indicazioni ricevute. In merito a questa specifica attività About Job S.a.s. informa che i dati comuni (nome, cognome email, tel.) sono trattati presso la nostra azienda per la gestione dell’attività commissionata e/o assolvimento di obblighi di legge e/o per il perseguimento del legittimo interesse di cui è titolare About Job S.a.s. sempre che in base al principio del bilanciamento degli interessi non prevalgano i diritti e le libertà dell’interessato. Per le predette finalità About Job potrà dover acquisire anche dati qualificati come particolari (ad s. buste paghe/stato di salute) per i quali About Job richiederà specifico consenso all’interessato al momento della richiesta. Il conferimento dei dati personali per questa finalità è obbligatorio in quanto il mancato conferimento impedirebbe la possibilità di instaurare il rapporto contrattuale con il Titolare, salva la richiesta di consenso. All’interno della scrivente azienda i dati saranno conosciuti dalle funzioni aziendali che realizzano le attività di cui sopra. Potranno essere comunicati a soggetti terzi che collaborano con la scrivente impresa ai fini della gestione delle finalità formative, di orientamento professionale, tutoraggio e consulenza (a titolo esemplificativo e non esaustivo Fondi interprofessionali, docenti, fornitori, consulenti, società che gestiscono gli strumenti informatici) che sono autorizzati ad agire per conto del Titolare e con i quali insiste, se del caso, accordo di Responsabili Esterni. I dati non saranno diffusi a nessuno. Il dato sarà conservato per l’intero periodo necessario alla conservazione del rapporto precontrattuale/contrattuale, obblighi di legge e interesse legittimo. Ai fini di consentire a questa azienda di poter ottemperare ai prescritti obblighi di esattezza e aggiornamento del dato preghiamo la società di comunicarci/farci comunicare ogni variazione in merito ai dati dei suoi dipendenti che verranno conosciuti da questa società per i fini qui previsti.

c) I dati di contatto (email) dell’azienda potranno essere altresì utilizzati per invio di materiale informativo, pubblicitario e promozionale sui nostri servizi. Il conferimento dei dati personali per questa finalità è facoltativo e pertanto il mancato conferimento del consenso comporterà l’impossibilità di ricevere le predette informazioni. Nel caso di consenso prestato per la presente finalità About Job S.a.s. indica che al suo interno i dati saranno conosciuti dalle funzioni aziendali che effettuano invio di newsletter e comunicazioni e potranno essere comunicati a soggetti terzi che collaborano con la scrivente impresa ai fini della gestione della finalità (a titolo esemplificativo e non esaustivo società che gestiscono gli strumenti informatici/mailing in esterno) che sono autorizzati ad agire per conto del Titolare e con i quali insiste, se del caso, accordo di Responsabili Esterni. I dati non saranno diffusi a nessuno. Il dato sarà conservato fino alla richiesta di cancellazione. Ai fini di consentire a questa azienda di poter ottemperare ai prescritti obblighi di esattezza e aggiornamento del dato preghiamo la società di comunicarci/farci comunicare ogni variazione in merito a titolarità indirizzo di posta elettronica. Per tutte le finalità sopra indicate il Titolare del Trattamento è About Job sas di Torino, nella persona del legale rappresentante pro-tempore Sig.ra Sabina Rosso. A codesto Titolare i soggetti cui si riferiscono i dati hanno il diritto di ottenere, in qualunque momento la conferma dell’esistenza o meno dei medesimi dati e di conoscerne il contenuto e l’origine, verificarne l’esattezza o chiederne l’integrazione o l’aggiornamento, oppure la rettifica. Ai sensi del medesimo articolo, gli interessati hanno diritto di chiedere la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, nonché di opporsi in ogni caso, per motivi legittimi, al loro trattamento. In qualsiasi momento l’interessato potrà ottenere la conferma dell’esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, l’aggiornamento, la rettificazione o qualora vi abbiate interesse, l’integrazione dei dati nonché la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, rivolgendo le richieste alla società About Job sas di Sabina Rosso & C., via Principi d’Acaja, 15 Torino oppure inviando una e-mail a info@aboutjob.it.

3) Dati per partecipazione a Webinar

Il trattamento ad oggetto riguarda dati identificativi e di contatto, e sarà effettuato con strumenti cartacei ed elettronici per le seguenti finalità:

  1. consentire la Sua partecipazione seminario organizzato in modalità webinar;
  2. espletare le pratiche, gestionali e di servizio connesse all’erogazione del corso, tra cui le comunicazioni logistiche connesse alla gestione del corso, e il rilascio di attestati di partecipazione;
  3. registrare l’intervento ai fini didattici;

In relazione alle predette attività il trattamento trova base giuridica nell’art. 6 n. b) e f) e pertanto non sarà necessario acquisire il suo consenso. In ogni caso sarà sempre garantito l’esercizio dei suoi diritti come sotto indicato. Il trattamento avverrà esclusivamente ad opera di personale incaricato dal Titolare e appositamente formato.

Ai Suoi dati avranno accesso:

  • responsabili del trattamento eventualmente nominati;
  • soggetti terzi la cui attività si rivela necessaria per lo svolgimento di attività funzionali al Titolare purché connaturate alle finalità di cui alla presente informativa, con garanzia di utilizzo da parte dei terzi nel completo rispetto dei principi di liceità e correttezza e delle disposizioni di legge

I dati personali conferiti non saranno oggetto di trasferimento a paesi terzi o ad organizzazioni internazionali e non saranno oggetto di diffusione. Il conferimento dei dati per le finalità innanzi indicate è obbligatorio e l’eventuale rifiuto comporterà l’impossibilità di erogare il servizio richiesto.

I dati saranno conservati per il tempo necessario al titolare di conservazione del materiale per le finalità didattiche.

L’interessato ha diritto di esercitare le facoltà previste agli artt. 7, 15-22 del Reg. Europeo 679/2016 attraverso una richiesta da indirizzare al Titolare all’indirizzo mail innanzi indicato.

In particolare, ha diritto di revocare il proprio consenso in qualsiasi momento, potrà chiedere l’accesso ai dati personali, ricevere i dati personali forniti al Titolare e trasmetterli ad un altro Titolare del trattamento senza impedimenti (c.d. portabilità), ottenere l’aggiornamento, la limitazione del trattamento, la rettificazione dei dati e la cancellazione di quelli trattati in difformità dalla normativa vigente. Ha diritto, per motivi legittimi, di opporsi al trattamento dei dati personali che lo riguardano ed al trattamento per fini di invio di materiale pubblicitario, di vendita diretta e per il compimento di ricerche di mercato. Ha altresì diritto a proporre reclamo al Garante della Privacy come Autorità di controllo competente in materia di protezione dati.

4) Dati per test

Il Titolare in taluni casi effettua il trattamento di dati di natura personale forniti con la compilazione di Talent Assessment, che saranno trattati nel rispetto delle condizioni di liceità ex art. 6 f) Reg. UE 2016/679 per le seguenti finalità:

  1. formalizzazione di candidature, ai fini delle selezioni in corso;
  2. test psicoattitudinali, per la valutazione della personalità dei candidati alla selezione, effettuati attraverso processi di elaborazione dei punteggi (scoring) automatizzati.
  3. test psicoattitudinali, per la valutazione della personalità del partecipante a sessioni di Assessment, effettuati attraverso processi di elaborazione dei punteggi (scoring) automatizzati.

Le suindicate finalità trovano la propria base giuridica nell’articolo 6, paragrafo 1, lettera a) e lettera b) ed f), tenuto conto delle ragionevoli aspettative nutrite dall’interessato al momento e nell’ambito della raccolta dei dati personali, quando l’interessato possa ragionevolmente attendersi che abbia luogo un trattamento a tal fine.

Il trattamento di cui alla finalità b), in particolare si basa sul consenso dell’interessato (art. 6, paragrafo 1, lettera a). In caso di mancato conferimento la conseguenza sarà di non poter essere sottoposto al test.

I dati di natura personale forniti saranno comunicati a destinatari, che tratteranno i dati in qualità di responsabili (art. 28 del Reg. UE 2016/679) e/o in qualità di persone fisiche che agiscono sotto l’autorità del Titolare e del Responsabile (art. 29 del Reg. UE 2016/679), per le finalità sopra elencate.

In relazione al suindicato punto b il processo di scoring automatizzato si basa sui criteri di assegnazione dei punteggi alle varie domande in funzione delle risposte del candidato e della struttura del test stesso come definita dagli autori, nonché sul confronto dei punteggi del singolo candidato con quelli del campione italiano di riferimento (campione standard in situazione di competizione). Quindi, il punteggio di ogni singola dimensione indagata di ogni singolo candidato è confrontato con il corrispettivo del campione di riferimento in termini di discostamento di quello dalla media di questo.

I dati personali non saranno trasferiti fuori dall’UE.

Il trattamento sarà svolto in forma automatizzata e manuale, con modalità e strumenti volti a garantire la massima sicurezza e riservatezza, ad opera di soggetti di ciò appositamente incaricati.

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_utmcDetermina se stabilire o meno una nuova sessione per l’utenteSessione
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NIDMemorizza le preferenze e le informazioni dell’utente ogni volta che visita pagine web contenenti mappe geografiche di Google Maps cookie persistente24 mesi
OGPCMemorizza le preferenze e le informazioni dell’utente ogni volta che visita pagine web contenenti mappe geografiche di Google Maps6 mesi
PREFMemorizza le preferenze e le informazioni dell’utente ogni volta che visita pagine web contenenti mappe geografiche di Google Maps1 mese
SAPISIDMemorizza le preferenze e le informazioni dell’utente ogni volta che visita pagine web contenenti mappe geografiche di Google Maps24 mesi
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SSIDRicorda le preferenze di settaggio dell’utente (per esempio livello di zoom impostato)cookie persistente24 mesi

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